Oficial Comunitario en Salud – Enfermero/a para oficina de Maracaibo, Estado Zulia-Venezuela. – NGO Jobs 2021

Job Title: Oficial Comunitario en Salud – Enfermero/a para oficina de Maracaibo, Estado Zulia-Venezuela.

Country: Venezuela (Bolivarian Republic of)
Organization: RET International
Closing date: 6 Dec 2021

Oficial Comunitario en Salud – Enfermero/a para Maracaibo, Estado Zulia.

Venezuela

Descripción de la Posición

Línea de Reporte

El/la Enfermero/a reporta a él/la Coordinador de Oficina Local.

Ubicación Principal

La posición está basada en la Oficina Local de RET en los Estados de:

  • Zulia (Maracaibo)

Una (1) posición por Estado, con frecuentes misiones a terreno.

Responsabilidades principales:

Gestión, Seguimiento y Control:

· Apoyar la planificación, la implementación y la gestión del área médica del componente de Salud del proyecto en los niveles comunitarios, incluyendo la generación de alianzas estratégicas, la gestión de la información y conocimiento.

· Implementar las acciones del área médica del componente Salud de acuerdo a los objetivos, indicadores y resultados del proyecto, cumpliendo con el Plan Operativo establecido.

· Apoyar en la correcta implementación de los procedimientos operativos y financieros del proyecto de acuerdo a los instrumentos, procedimientos y estándares de la organización.

· Apoyar en la elaboración de informes de ejecución periódicos sobre los criterios institucionales establecidos, y garantizar la recolección y calidad de los medios de verificación.

· Apoyar al equipo médico en la realización de Jornadas Integrales de Salud de acuerdo a los objetivos y resultados del proyecto, cumpliendo con el Plan Operativo establecido.

· Implementar los mecanismos de triaje, remisión, acompañamiento y monitoreo de casos de la población atendida durante en las Jornadas Integrales de Salud en coordinación y con el apoyo del equipo de salud a nivel local y nacional.

· Implementar las estrategias de acompañamiento y monitoreo de mujeres embarazadas y recién nacidos en coordinación y con el apoyo del equipo de salud a nivel local y nacional.

· Apoyar a los técnicos comunitarios de salud en la implementación de los programas de capacitación y el material educativo para los voluntarios comunitarios de salud en las diferentes áreas de salud previstas en el proyecto.

· Asistir a los técnicos comunitarios de salud en las distintas acciones vinculadas al trabajo de los voluntarios de salud en las diferentes comunidades.

· Implementar a equipo técnico comunitario en la implementación de estrategias para la promover la participación de comunidades en el desarrollo de las Jornadas Integrales de Salud.

· Apoyar la implementación de las campañas para la promoción de la salud y el autocuidado en las comunidades.

· Asegurar la adecuada organización, digitalización, presentación y consolidación de los datos e instrumentos recolectados en las actividades que se ejecuten, de acuerdo a los lineamientos que determine la Coordinación de M&E.

· Apoyar la elaboración de informes técnicos y productos relacionados con el componente de Salud.

· Implementar el sistema de manejo de información de salud con el apoyo del equipo médico.

· Brindar información al Oficial Nacional de Salud acerca de la implementación del proyecto y el contexto, sobre el componente Salud.

· Mantener y actualizar los archivos digitales e impresos de la documentación del área médica del componente salud.

· Otras tareas vinculantes asignadas por la Dirección de País y/o Coordinación Nacional de Proyecto.

· Mantener actualizado y en buen estado el inventario a su cargo.

Lineamientos y estándares institucionales:

· Aportar sus conocimientos profesionales, técnicos y experiencia en espacios de interacción o sinergia con los programas y equipos de RET.

· Apoyar en los procesos de sistematización de experiencias y buenas prácticas en lo referente a los componentes del proyecto, sus articulaciones internas y externas en apoyo la gestión del conocimiento de la organización.

· Mantener adecuada comunicación a nivel interno y externo.

· Desarrollar una relación laboral positiva para contribuir al trabajo en equipo, a la buena comunicación y al logro de los objetivos.

· Apoyar la elaboración de nuevas propuestas.

· Incorporar los valores que guían la acción institucional en el desarrollo de las intervenciones.

· Cumplir a cabalidad las políticas internas, garantizando que las actividades y su desempeño observen lo establecido en el Código de Conducta, el Manual de Seguridad y el Manual de Procedimientos de la organización.

· Manejar en forma transparente los recursos institucionales cumpliendo con efectividad y eficiencia las tareas encomendadas.

· Velar por la seguridad y mantenimiento de las instalaciones y los equipos.

· Proponer alternativas de solución a los problemas que se presenten en el área de trabajo, desde una visión constructiva.

· Garantizar el cumplimiento de las actividades incorporando la creatividad, innovación e iniciativa a efectos de superar los obstáculos que se presenten en el desenvolvimiento del trabajo.

· Mantener confidencialidad en el manejo de asuntos delicados y de interés particular a la seguridad y la institución. Otras tareas vinculantes asignadas por la Gerencia de Proyectos.

· Realizar la solicitud de materiales de acuerdo con las necesidades del proyecto.

· Solicitar sus gastos de viaje mediante formato Travel Advance y Working Advance y legalizarlos antes de tres días después de terminada la misión mediante el formato spence.

Calificaciones y requisitos:

· Título universitario o técnico, en Enfermería.

· Dos (2) años mínimo de experiencia comprobable en Venezuela en funciones similares trabajando con personas en situación de vulnerabilidad; población con necesidad de protección internacional, migrante y en situación de riesgo por eventos naturales y/o antrópicos, preferiblemente con experiencia en trabajo comunitario en salud.

  • Experiencia Laboral y conocimiento demostrado en:
  • Indispensable: Funcionamiento de servicios de asistencia médica.
  • Desarrollo, planificación, ejecución y seguimiento de proyectos preferiblemente relacionados a respuesta en Salud, y con enfoque de derechos, género, intergeneracional e interculturalidad.
  • Conocimiento del Sistema Nacional de Salud y de los estándares internacionales para la respuesta en salud en situaciones de crisis, emergencias y desastres.
  • Experiencia en la elaboración de reportes, recopilación y análisis de datos, manejo de información y sistematización.
  • Experiencia y conocimientos en estrategias de facilitación (pedagogía y andragogía)
  • Conocimiento demostrado en el diseño de programas de capacitación en Salud, incluyendo desarrollo de material educativo e instrumentos de seguimiento y evaluación.
  • Experiencia en cooperación internacional y el funcionamiento de organizaciones no gubernamentales, agencias de la ONU y otras organizaciones internacionales, Gobiernos locales y regionales, será una ventaja.
  • Indispensable: Ser Venezolano o tener permiso para trabajar en Venezuela.
  • Indispensable: Conocimiento y Dominio del Marco Legal Venezolano en su área Técnica profesional.
  • Indispensable: Flexibilidad de horarios y disponibilidad Inmediata.
  • Manejo de herramientas colaborativas basadas en Internet (Office365, Dropbox, Google Drive, We-Transfer, Google Calendar, Hitracks o similares).
  • Excelente español (hablado y escrito) e inglés deseable.
  • Licencia de conducir: Indispensable manejo de vehículos de tracción simple y doble, deseable también la conducción de vehículos de carga y/o motocicleta.
  • Poseer licencia de conducir vigente para conducirlos dichos vehículos dentro del territorio nacional en Venezuela.
  • Disponibilidad para viajar, Indispensable a Venezuela, dentro del territorio nacional de este país.

How to apply:

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Aplicaciones

Las aplicaciones deben ser enviadas al correo rrhh.ven@retamericas.org antes del 6 de diciembre de 2021, indicando en el asunto del correo electrónico: “Aplicación a la posición de Enfermero/a Maracaibo, Estado Zulia – Venezuela”, adjuntando los siguientes documentos:

  1. Carta firmada, dirigida a RET, presentándose profesionalmente, indicando la motivación para aplicar y la expectativa económica.

  2. Hoja de vida actualizada con al menos tres referencias laborales verificables (email, nombre de su supervisor, teléfonos Cantv y teléfonos celulares).

*RET es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades*

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